セミナー

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 第3回：生活歴・生活習慣の把握と活用、ニーズ抽出・目標設定の具体策https://appare-kaigo-infra.com/240610-19/・前回の振り返り・生活歴・生活習慣の把握と活用・ニーズ6領域とは・ニーズの構造が分かると言語化がラクになる・目標設定、難易度調整・多職種で考える目標設定 ｢質の向上｣&｢省力化｣という点においては、今回……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■管理職養成ベーシック2024第3回：｢ルール｣と｢コミュニケーション｣でチームを再点検！https://appare-kaigo-infra.com/240614-14/ ・前回の振り返り・ルールとコミュニケーション・世の中のルールの例・心理的安全性とは・新人教育について・改めてルールとコミュニケーション コミュニケーションが大事、とはよく言われますが、……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■ケアマネジャー･相談援助職養成｢質の向上｣&｢省力化｣第3回：生活歴・生活習慣の把握と活用、ニーズ抽出・目標設定の具体策https://appare-kaigo-infra.com/240610-19/・前回の振り返り・生活歴・生活習慣の把握と活用・ニーズ6領域とは・ニーズの構造が分かると言語化がラクになる・目標設定、難易度調整・多職種で考える目……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■生産性向上＆業務改善2024第2回：生産性向上計画の進め方～業務改善の内容と具体的方法～https://appare-kaigo-infra.com/240522-14/ ・前回の振り返り・改善活動の準備・現場の課題の見える化・実行計画・改善活動・（振り返り）・事例集 生産性向上＝業務改善の具体的な進め方や注意点困った時の解決法など、ガイドラインを参考に……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■ケアマネジャー･相談援助職養成｢質の向上｣&｢省力化｣第2回：課題分析（アセスメント）項目の解説https://appare-kaigo-infra.com/240515-19/・前回の振り返り・課題分析に関する法令等・適切なケアマネジメント手法・基本情報に関する項目（9項目）・課題分析（アセスメント）に関する項目（14項目）・主治医意見書の活用……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■生産性向上＆業務改善2024第2回：生産性向上計画の進め方～業務改善の内容と具体的方法～https://appare-kaigo-infra.com/240522-14/ ・前回の振り返り・改善活動の準備・現場の課題の見える化・実行計画・改善活動・（振り返り）・事例集 生産性向上＝業務改善の具体的な進め方や注意点困った時の解決法など、ガイドラインを参考に……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 先日は面談スキル（客観視するスキル）の講座でした。 客観視、自覚。成長していくにはすごく大事なことと分かっていても、ではどうやったらよいのか？教えてもらう機会ってあまりなかったりします。 面談スキルに関わらず、客観視することは成長の第一歩だと思います！ そして、そのための考え方や方法をたっぷりとお話頂きました。 私、普段あまり使わない言葉なのですが・・・「……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■生産性向上＆業務改善2024第2回：生産性向上計画の進め方～業務改善の内容と具体的方法～https://appare-kaigo-infra.com/240522-14/ ・前回の振り返り・改善活動の準備・現場の課題の見える化・実行計画・改善活動・（振り返り）・事例集 生産性向上＝業務改善の具体的な進め方や注意点困った時の解決法など、ガイドラインを参考に……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 先日は面談スキル（客観視するスキル）の講座でした。 客観視、自覚。成長していくにはすごく大事なことと分かっていても、ではどうやったらよいのか？教えてもらう機会ってあまりなかったりします。 面談スキルに関わらず、客観視することは成長の第一歩だと思います！ そして、そのための考え方や方法をたっぷりとお話頂きました。 私、普段あまり使わない言葉なのですが・・・「……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■ケアマネジャー･相談援助職養成｢質の向上｣&｢省力化｣第2回：課題分析（アセスメント）項目の解説https://appare-kaigo-infra.com/240515-19/ ・前回の振り返り・課題分析に関する法令等・適切なケアマネジメント手法・基本情報に関する項目（9項目）・課題分析（アセスメント）に関する項目（14項目）・主治医意見書の活……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■5月15日 10:00～12:00進絵美さんの「面談スキル」①客観視するスキルhttps://appare-kaigo-infra.com/240515-10/ 先日15日は面談スキル（客観視するスキル）！でした。 客観視、自覚。成長していくにはすごく大事なことと分かっていても、ではどうやったらよいのか？教えてもらう機会ってあまりなかったりします。 面談……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■生産性向上シリーズhttps://appare-kaigo-infra.com/240522-14/今回の報酬改定の目玉の一つ！ですね。委員会の設置、そして新加算。3年かけてしっかり準備していくための第一歩としてセミナーや動画をご活用下さいませ。 ■お得な1年間パッケージもあります！毎月1回90分＋Q&A（1年間：セミナー＆後日動画）※５月は「２……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■管理職養成シリーズ2024https://appare-kaigo-infra.com/240522-10/改めて管理職向けの講座をリニューアルしてお届けします。新人管理職からベテラン、そして経営幹部の方まで。管理職の基礎的な知識とスキル、ノウハウをお伝えします。管理職研修の年間計画としてもご活用下さいませ。 ■お得な1年間パッケージもあります！毎月1回……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■生産性向上シリーズhttps://appare-kaigo-infra.com/240522-14/今回の報酬改定の目玉の一つ！ですね。委員会の設置、そして新加算。3年かけてしっかり準備していくための第一歩としてセミナーや動画をご活用下さいませ。 ■お得な1年間パッケージもあります！毎月1回90分＋Q&A（1年間：セミナー＆後日動画）※５月は「２……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■管理職養成シリーズ2024https://appare-kaigo-infra.com/240522-10/改めて管理職向けの講座をリニューアルしてお届けします。新人管理職からベテラン、そして経営幹部の方まで。管理職の基礎的な知識とスキル、ノウハウをお伝えします。管理職研修の年間計画としてもご活用下さいませ。 ■お得な1年間パッケージもあります！毎月1回……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■生産性向上シリーズhttps://appare-kaigo-infra.com/240418-14/今回の報酬改定の目玉の一つ！ですね。委員会の設置、そして新加算。3年かけてしっかり準備していくための第一歩としてセミナーや動画をご活用下さいませ。 ■お得な1年間パッケージもあります！毎月1回90分＋Q&A（1年間：セミナー＆後日動画）※4月は「１……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■管理職養成シリーズ2024https://appare-kaigo-infra.com/240416-14/改めて管理職向けの講座をリニューアルしてお届けします。新人管理職からベテラン、そして経営幹部の方まで。管理職の基礎的な知識とスキル、ノウハウをお伝えします。管理職研修の年間計画としてもご活用下さいませ。 ■お得な1年間パッケージもあります！毎月1回……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■生産性向上シリーズhttps://appare-kaigo-infra.com/240418-14/今回の報酬改定の目玉の一つ！ですね。委員会の設置、そして新加算。3年かけてしっかり準備していくための第一歩としてセミナーや動画をご活用下さいませ。 ■お得な1年間パッケージもあります！毎月1回90分＋Q&A（1年間：セミナー＆後日動画）※4月は「１……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 ■管理職養成シリーズ2024https://appare-kaigo-infra.com/240416-14/改めて管理職向けの講座をリニューアルしてお届けします。新人管理職からベテラン、そして経営幹部の方まで。管理職の基礎的な知識とスキル、ノウハウをお伝えします。管理職研修の年間計画としてもご活用下さいませ。 ■お得な1年間パッケージもあります！毎月1回……

【おススメ！セミナー動画】のご案内です。 4月から新しい企画を始めています！先週は新企画目白押し！でした。詳細は各URLよりご覧頂けます（＾＾）／ ■１．管理職養成シリーズ2024（4月16日より）https://appare-kaigo-infra.com/240416-14/改めて管理職向けの講座をリニューアルしてお届けします。新人管理職からベテラン、そして経営幹部の方まで。管理職の基礎的な知……